为保证培训取得扎实效果，市场开发科科长王龙龙和劳务开发负责人宋敬凯通过QQ工作群广泛征集职工们的意见和建议后，经过汇总整理，精心准备，分别制作关于建筑安装和劳务市场开发的培训课件，确保职工们学有所思、学有所获、学以致用。
上午8:30，由实战经验丰富的王龙龙率先开讲。他结合宣传视频和图片从公司的资质、业务范围、发展历程、建筑安装市场开发流程、企业荣誉及《全员开发奖励办法》六个方面进行了详细的讲解，让大家对公司目前现状和建筑、安装开发工作有了更全面的了解。随后，宋敬凯采用案例分析、互动问答的方式，围绕大家比较关心的如何挖掘客户与自身优势、办理相关入围手续及如何判定该劳务分包是否可以承接、关于劳务分包收费费率及税率、关于对分公司《对外承接劳务分包工程管理办法（试行）》文件的解读、相关风险的防控措施等问题，进行深入浅出的阐述，使大家茅塞顿开。另外，主讲人还针对大家在第一季度市场开发过程中存的问题进行专业分析与解答。紧接着，计振邦从目前市场形势分析、市场开发的重要性、开发人员注意事项三方面对大家进行指导。同时鼓励大家带头参与到全员入市行动中来，要求大家一定要解放思想，勇闯市场，并郑重承诺及时兑现奖励。
扩大多功能会议室里，主讲人很多人讲的卖力、慎重，上课专心人有时候出色聆听、慎重记软文笔记，有时候积极向上互动体验交流信息，自学积极性广泛而醇厚。亲们都表现，此前培养除了形态先进、内部多种多样，还有点有重视性，成果沉甸甸。张新煜因为每一次陪训很及时的也很用不着，认为在人们相互之间的尽力下，单位总部餐饮销售整个领域设计事情再发新阶梯。另外让，十是要有居安思危发觉，防范具体措施小富即安思想体系；第二第二引领单位特极自身资质的、国有制中小行业、代表会性功绩和般中小行业比较较多等优劣势，抓到机遇与挑战，全力开阔餐饮销售整个领域；三是准时策划 对《全体人员设计奖劢有效的方法》《餐饮销售整个领域设计安全风险防范具体措施具体措施暂行有效的方法》等二个餐饮销售整个领域设计操作相关文件资料的真学。
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